Autoridades regionales del Mintrab visitaron empresa para conocer en terreno cómo se realiza el programa ejecutado por el Servicio Nacional de Capacitación y Empleo
Con el fin de conocer en terreno el proceso de Evaluación y Certificación de Competencias Laborales que ejecuta el Servicio Nacional de Capacitación y Empleo, Sence junto a ChileValora, el Seremi del Trabajo y Previsión Social, Juan Manuel Carrasco junto al Director Regional del Sence de Arica y Parinacota, Mario Calderón realizaron ayer una visita protocolar al Centro de Investigación de cultivo La Violeta de la empresa del rubro semillero Corteva, ubicada en el kilómetro 6 del valle de Azapa.
En la ocasión, las autoridades regionales del Mintrab recorrieron las instalaciones de la empresa y dialogaron con una de las trabajadoras que está siendo evaluada por Bureau Veritas. La señora Hermelinda Canaza, quien se desempeña como operaria de producción en terreno de semilleros de maíz hace aproximadamente nueve meses, dice estar muy satisfecha con el proceso. Durante la visita también estaba siendo evaluado el operario Edgard Contreras.
Este proceso se está realizando en paralelo en las otras empresas semilleras de la región, ya que es de gran importancia para el gremio representado por la Asociación Nacional de Productores de Semillas, ANPROS. Se viene ejecutando hace algunos años, siendo lo que va del 2021, un total de 100 trabajadores certificados en este rubro en Arica.
El Seremi de Trabajo y Previsión Social, Juan Manuel Carrasco, señaló que “el proceso de certificación es una importante herramienta que reconoce, el saber hacer, de muchos trabajadores que a lo largo de su trayectoria laboral han ejecutado un determinado oficio, mejorando con ello sus expectativas laborales”.
Por su parte, el Director Regional del Sence, Mario Calderón, valoró el espíritu y ganas de surgir de la trabajadora ariqueña felicitándola por participar y destacó que “con este proceso ella va a demostrar que cumple con las capacidades para realizar bien su trabajo, certificándose en este oficio tan importante para el desarrollo de la agricultura en nuestra región. Creemos que Sence y ChileValora están realizando un aporte fundamental al evaluar y certificar estos oficios”.
Cabe destacar, que el objetivo del programa de Evaluación y Certificación de Competencias Laborales es reconocer formalmente las competencias laborales de personas mayores de 18 años, independientemente de cómo las haya adquirido y si es que cuentan o no con un título o grado académico. De esta manera, tangibilizar sus conocimientos y potenciar su experiencia laboral.
La evaluación y certificación de estas competencias son realizadas por instituciones acreditadas por ChileValora, cada acción considera los conocimientos, habilidades y aptitudes relevantes para un perfil ocupacional y estos perfiles han sido levantados por el sector productivo correspondiente y forman parte del Catálogo de Competencias Laborales de ChileValora.
¿Quiénes pueden postular?
Personas naturales, Instituciones, empresas, agrupaciones, municipalidades, gremios o sindicatos.
¿Cómo postular?
- Persona natural / Modalidad abierta: Realizar postulación mediante el sitio Elige Mejor del Sence, según la disponibilidad de cupos por Perfil Ocupacional y comuna.
- Proyectos / Modalidad cerrada:
Instituciones, empresas, agrupaciones, municipalidades, gremios o sindicatos deben presentar un proyecto con objetivo y metas definidas.
Realizar una solicitud de evaluación en la oficina del Sence ubicada Paseo 21 de Mayo N° 423 o enviar un correo electrónico al encargado regional del programa, buscar correo en: https://www2.sence.gob.cl/personas/certificate-laboralmente.html
Más información y postulaciones en www.sence.cl y en la oficina regional Sence: Paseo 21 de Mayo N° 423, Arica. Lunes a viernes, 09:00 a 14:00 hrs. Teléfonos: (56) 223830400
